VIOLÊNCIAS NAS RELAÇÕES DE TRABALHO EM CONTEXTO PRISIONAL

Autores

  • Aldemar Balbino da Costa UFPR
  • Francisca Vieira Lima UFPR
  • Márcio Cesar Ferraciolli UFPR

Resumo

Este artigo tem por objetivo identificar e refletir sobre condições e relações de trabalho, o dia a dia, mecanismos de naturalização do poder nas relações hierárquicas que podem impactar na saúde mental de servidores de diversas funções dentro do sistema prisional. Trata-se de uma pesquisa qualiquantitativa de natureza exploratória. Para atender aos objetivos propostos foi elaborado e disponibilizado um questionário usando a plataforma google forms, de preenchimento on line contendo questões divididas em duas categorias: perfil e situações de violências experienciadas pelos/as servidores/ as no ambiente no ambiente de trabalho. Os resultados da pesquisa revelaram uma predominância do público masculino, sendo que, de uma forma geral (eles/elas) têm idade entre 26 a 46 anos, com ensino superior completo, casados e com filhos. Foi identificado que estes/as trabalhadores/as sofrem cotidianamente violências no seu ambiente de trabalho, das quais, destaca-se o assédio organizacional. Finaliza-se com a proposição de algumas alternativas como contribuição para a melhoria da qualidade de vida laboral dos servidores do sistema prisional como, por exemplo, o investimento no processo de acompanhamento da saúde destes trabalhadores, o que poderia impactar nas suas vidas pessoais e profissionais.

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Publicado

2020-06-30

Como Citar

COSTA, A. B. da; LIMA, F. V.; FERRACIOLLI, M. C. VIOLÊNCIAS NAS RELAÇÕES DE TRABALHO EM CONTEXTO PRISIONAL. Revista Internacional de Educação de Jovens e Adultos, [S. l.], v. 2, n. 04, p. 75–91, 2020. Disponível em: https://revistas.uneb.br/index.php/rieja/article/view/8939. Acesso em: 21 nov. 2024.